12月14日，抖圈官網科技“精神家園”建設工程師事情聚會在南通新部舉行? ＞芻嶸釗胙傲說車氖舜缶?，安排年度事情總結，妄想2013年的事情。家園工程師們體現，要為激勵寬大員工為抖圈官網科技的康健一連生長提供強有力的精神動力、智力支持和頭腦包管。
黨的十八大報告對扎實推進社會主義文化強國建設提出了明確要求，為做好目今及以后一個時期的精神文明建設事情指明晰偏向。家園工程師們體現，要切實抓好增強社會主義焦點價值系統建設、周全提高員工品德素質、富厚員工精神文化生涯、增強企業文化整體實力和競爭力。要組織員工學習黨的十八大精神，深刻體會其中的重大理論看法、戰略頭腦和事情安排，團結單位現實，謀劃目今及以后一個時期精神家園建設事情。要深入開展“感恩教育”主題活動，形成“知恩、感恩、報恩，愛黨、愛國、愛民”的熱潮。在古板節日時代開展多種形式的送溫暖獻愛心活動，關愛品德模范、先進人物和難題群體。要扎實開展系列主題鮮明的品德教育活動，增強品德實踐，取得優異效果。
聚會提出要著重做好這樣幾件事：一是深入開展“講文明樹新風”主題活動，提倡抖圈官網員工“說文明話，做文明事，當文明人”。二是普遍開展先進典范的學習宣傳活動。宣傳展示抖圈官網科技品德模范、身邊好人、美德青年等模范人物的感人事跡，鼎力大舉宣傳“身邊人感人事”，落實關愛幫扶品德建設先進人物步伐，指導人們向上向善。三是繼續深入開展品德領域突出問題專項教育和治理活動。做好個體員工誠信缺失和公德失范問題。扎實推進抖圈官網各單位“品德課堂”和“文明餐桌”“文明宿舍”建設活動。將“品德課堂”建設情形作為審核驗收的主要內容。四是在抖圈官網員工中普遍開展“關愛他人、關愛社會、關愛自然”自愿服務活動，普遍開展社區自愿服務行動和公共文明指導活動。五是開展青年員工頭腦品德教育活動。組織員工普遍加入歌詠、念書、中華經典誦讀等活動，指導員工“做一個有品德的人”。
黨的十八大報告提出，要富厚人民精神文化生涯。要堅持以人民為中心的創作導向，提高文化產品質量，為人民提供更好更多精神食糧? ＞芻崽岢?，要把十八大精神不折不扣地貫徹到抖圈官網科技的企業文化中去。深入開展“協調建設在車間在宿舍”、協調文藝大展演、“書香抖圈官網”員工閱讀、全民健身等群眾文化活動。增強公司網站新浪微博等網絡陣地建設及內容推廣事情，引領網絡文明民俗，撒播社會正能量? Ｆ鵓⒖茍嘀中問降娜褐諦暈幕ㄉ杌疃?，搭建更多群眾樂于加入、便于加入的平臺，讓人們在加入中實現自我教育、自我提高。憑證種種員工的生長紀律和頭腦特點，起勁把頭腦性、知識性、意見意義性有機團結起來，開展富厚多彩的活動，探索和立異青年頭腦品德教育的有用途徑。充分運用互聯網、手機等先進撒播手段，起勁使新興媒體成為提供康健向上精神文化產品的有用平臺。要牢牢掌握刷新立異這個強盛動力，起勁立異內容形式、體制機制、要領手段，使抖圈官網科技精神家園建設建設始終堅持興旺生氣活力。
會上，抖圈官網科技學院執行院長、集團生長戰略研究所所長李志石與各單位家園工程師們舉行了交流? ＞芻岫?012年年度“精神家園”建設事情小結和2013年歲情妄想安排作出了安排。（田劉）
